考虑一下如何向招聘经理展示你的才华，以便他们把你的名字放在名单的首位。
使主题行富有创意
让招聘人员赞叹不已的最简单方法是想出一个真正原创的主题，用于通过电子邮件发送求职申请。大多数人只会使用“Joe Bloggs - 简历”或“某某职位申请”，这表明他们没有花太多心思。
通过在招聘经理看到您的电子邮件的那一刻就吸引他们的注意力，您将在他们进入候选人名单时在他们的脑海中留下一个大大的勾号。
或公司相关；也许你可以使用上面提到的口号技巧，或者想象一下自己为报纸写标题，让读者停下来阅读故事的其余部分（或者在你的情况下继续阅读）。你甚至可以尝试以孤独的心专栏的风格写作。以下是一些示例：
“用三个词来形容我：有创 比利时号码数据 造力、有动力、有趣。这是我的简历来证明这一点。”
“为未来之路而生 — — 这就是我”（福特职位）
“努力工作的数字计算者寻求账簿平衡” （会计岗位）
联合起来
没有什么可以阻止你同时使用多个建议来产生最大影响。许多建议可以组合成一个连贯的信息，展示你适合该职位。