《卫报》 最近报道称，“一些公司甚至使用排他性条

[zihadhosenjm40]

《卫报》 最近报道称，“一些公司甚至使用排他性条款，这意味着他们的员工不能保证工作时间，但却被禁止为其他任何人工作。”理由是，他们需要依靠员工的可用性。

一般而言，大多数公司不会明确禁止员工为他人工作或从事自己的副业。但是，作为支付你时间报酬的回报，如果有任何需求冲突，他们希望成为你的第一要务。

只要你的副业不会分散你对本职工作的注意力，大多数雇主都会支 澳大利亚 whatsapp 数据 持你，只要你不与他们的业务竞争。

2.阅读并理解您所签署的协议。
当您开始工作时，您可能会签署以下一项或所有协议：

雇佣合同
保密协议
竞业禁止条款（通常在保密协议中）
仔细检查每一项，如果有任何不确定的地方，花 15-30 分钟让律师陪你仔细检查是值得的。你的副业未来的成功可能取决于能否正确处理这些协议。

许多公司会要求员工签署某种形式的竞业禁止条款。竞业禁止条款最常见的用途是确保您在公司工作期间或终止雇佣关系后的预定时间内（通常为 2 年）不会开展竞争业务。

然而，在美国，许多州对竞业禁止条款的可执行性有着复杂的限制，而在加利福尼亚州和夏威夷州，这些条款被视为完全不可执行。

开始做副业？以下是如何避免被起诉的方法...
点击发表
在受到前雇主的法律诉讼威胁后，我自己也经历了惨痛的教训。

在我离开一家便携式扬声器初创公司（位于南加州）几个月后，就在我辞去下一份工作全职投入 Case Escape 之前，这家扬声器公司的一位老板联系了我。